Право для руководителей и собственников
Как пройти обучение онлайн?
- Выберите нужную дату
- Закажите обучение, оформите договор, оплатите счет
- Подключайтесь по ссылке, которую направят наши менеджеры в Приглашении и участвуйте в семинаре
- Рабочие материалы вы получите в электронном виде
- После обучения почтой РФ вам направят именной сертификат и закрывающие документы.
Вы можете заказать обучение по этой теме для своего коллектива. Мы свяжемся с Вами, согласуем программу и кандидатуру тренера. Программа будет адаптирована под специфику деятельности вашей компании. Семинары проводим в любом городе РФ и сопредельных государств.
Обучение может пройти в форме вебинара. При проведении вебинара программа разбивается на блоки по 4 ак. часа.
Не нашли нужную программу? Обязательно пришлите нам запрос на интересующую Вас тему.
Хотите пройти обучение индивидуально в удобные для Вас даты? Пришлите нам заявку для согласования программы и дат. Минимальная длительность: 1 день - 8 ак. часов (1 академический час = 45 мин.). Занятия проводятся очно в помещениях Бизнес-школы в Москве и Санкт-Петербурге. В стоимость входят рабочие материалы, сертификат, кофе-брейки.
Участники из других городов могут заказать индивидуальное обучение в форме вебинара. При проведении вебинара программа разбивается на блоки по 4 ак. часа.
При корректировке программы обучения под пожелания Клиента возможно изменение стоимости.
10-11 апреля 26 года
14-15 августа 26 года
11-12 декабря 26 года
13-14 февраля 26 года
15-16 июня 26 года
9-10 октября 26 года
29-30 декабря 25 года
13-14 февраля 26 года
10-11 апреля 26 года
15-16 июня 26 года
14-15 августа 26 года
9-10 октября 26 года
11-12 декабря 26 года
О мероприятии
В условиях ужесточения контроля со стороны государственных органов и роста судебных рисков правовая грамотность руководителя становится ключевым фактором устойчивости бизнеса. Отсутствие правильно оформленных внутренних документов или ошибки в договорной работе могут привести к значительным финансовым потерям, административной и даже уголовной ответственности. Данный курс позволяет систематизировать знания в области права.
Для кого:
Собственники бизнеса, генеральные и исполнительные директора, руководители высшего звена, начальники отделов, не имеющие профильного юридического образования.
Цель курса:
Сформировать у слушателей системное понимание ключевых правовых рисков в деятельности организации и предоставить практические инструменты для их минимизации.
Участники обучения узнают:
- Как выстроить систему внутренних документов для защиты интересов компании и руководства.
- Каковы зоны персональной ответственности руководителя и как их минимизировать.
- Как правильно заключать договоры и вести претензионную работу.
- Как законодательно корректно оформлять трудовые отношения.
ПРОГРАММА
1. Введение в правовое поле бизнеса: система рисков и ответственности
- Основные источники права, регулирующие предпринимательскую деятельность: Гражданский кодекс РФ, Трудовой кодекс РФ, Кодекс об административных правонарушениях РФ, Налоговый кодекс РФ.
- Виды юридической ответственности для организаций и руководителей: гражданско-правовая, административная, уголовная.
- Ключевые риски, связанные с отсутствием обязательных внутренних документов.
- Роль локальных нормативных актов в управлении компанией и защите интересов собственника.
- Обзор типичных ошибок руководителей, ведущих к судебным спорам и штрафам.
- Устав как основной документ компании: на что обратить внимание при создании и изменении.
- Протоколы общих собраний участников/акционеров и решения единственного участника: требования к оформлению и содержанию.
- Положение об органах управления (Совет директоров, Правление, Генеральный директор): разграничение полномочий.
- Документирование крупных сделок и сделок с заинтересованностью для избежания их оспаривания.
- Обязательные локальные нормативные акты: Правила внутреннего трудового распорядка, Положение об оплате труда и премировании.
- Трудовой договор: существенные условия, дополнительные соглашения, типичные ошибки.
- Документальное оформление приема, перевода, отпусков, дисциплинарных взысканий и увольнения.
- Положение о коммерческой тайне и конфиденциальной информации: как защитить бизнес-секреты.
- Матрица ответственности (должностные инструкции) как инструмент управления и оценки сотрудников.
- Документы, необходимые для защиты в случае проверок Государственной инспекцией труда и судебных споров с работниками.
- Типовая структура хозяйственного договора: какие условия являются существенными.
- Процедура согласования договоров: кто и на каких этапах должен участвовать.
- Риски работы по договорам присоединения (публичные оферты) и без подписанного договора.
- Обеспечение исполнения обязательств: неустойка, залог, поручительство, задаток.
- Претензионный порядок: правила составления и отправки претензии.
- Подготовка документов для передачи дела в суд: что должен проверить руководитель.
- Первичные учетные документы: требования к оформлению (счет-фактура, акт, накладная).
- Договор как основание для отражения хозяйственных операций в учете.
- Учетная политика для целей бухгалтерского и налогового учета: на что влияет ее содержание.
- Взаимодействие с налоговыми органами: как правильно реагировать на запросы и требования.
- Документы, подтверждающие экономическую оправданность расходов.
- Риски признания сделки недействительной по налоговым основаниям.
- Документы, запрашиваемые для проверки контрагента (выписка из ЕГРЮЛ, устав, свидетельство ИНН).
- Признаки недобросовестного контрагента и схемы мошенничества.
- Способы минимизации рисков при работе с новыми поставщиками и подрядчиками.
- Документальное подтверждение полномочий представителя контрагента (доверенность).
- Публичный реестр недобросовестных поставщиков (44-ФЗ, 223-ФЗ): использование в работе.
- Процедура одобрения аффилированности в сделках.
- Составы административных правонарушений, по которым ответственность возлагается на должностных лиц (руководителей).
- Уголовные риски в сфере предпринимательской деятельности (мошенничество, незаконное предпринимательство, уклонение от уплаты налогов).
- Понятие крайней необходимости и обоснованного риска.
- Документы, которые могут служить доказательством невиновности руководителя.
- Порядок привлечения к административной и уголовной ответственности.
- Взаимодействие с правоохранительными органами: что нужно знать руководителю.
Возможен третий и четвертый день обучения за дополнительную плату. Практикум по кейсам участников и обзор следующих вопросов на выбор:
8. Защита бизнеса при проверках государственными органами
- Виды проверок: плановые и внеплановые, выездные и документарные.
- Порядок проведения проверки: права и обязанности проверяющих и проверяемого.
- Документы, которые должны быть подготовлены для предъявления по требованию контролирующих органов.
- Протокол разногласий к акту проверки: как правильно составить возражения.
- Обжалование действий и решений контролирующих органов в вышестоящем органе и в суде.
- Чек-лист подготовки к внезапной проверке.
- Документы для оформления прав на результаты интеллектуальной деятельности (программы для ЭВМ, базы данных, товарные знаки).
- Лицензионные договоры и договоры отчуждения исключительных прав.
- Политика обработки персональных данных: обязательный документ согласно 152-ФЗ.
- Согласие на обработку персональных данных: получение и хранение.
- Документы, регулирующие использование программного обеспечения (лицензионные соглашения).
- Регламенты работы с официальным сайтом и социальными сетями компании.
- Сферы применения Федеральных законов № 44-ФЗ и № 223-ФЗ.
- Положение о закупке для компаний, подпадающих под регулирование 223-ФЗ.
- Документальное сопровождение этапов закупки: извещение, документация, протоколы.
- Особенности работы с единственным поставщиком.
- Рассмотрение жалоб в Федеральной антимонопольной службе (ФАС).
- Типичные нарушения и ответственность в сфере закупок.
- Выбор подведомственности и подсудности: арбитражный суд, суд общей юрисдикции.
- Досудебный (претензионный) порядок урегулирования спора.
- Составление искового заявления и отзыва на иск.
- Полномочия представителя в суде: оформление доверенности.
- Исполнение судебных решений: получение исполнительного листа и работа с Федеральной службой судебных приставов.
- Альтернативные методы разрешения споров: медиация.
- Анализ типовых ситуаций из практики слушателей.
- Разработка чек-листа обязательных документов для конкретного бизнеса.
- Составление шаблонов типовых договоров и внутренних регламентов.
- Проведение деловой игры «День проверки».
Источники, использованные при разработке программы:
- Гражданский кодекс Российской Федерации.
- Трудовой кодекс Российской Федерации.
- Налоговый кодекс Российской Федерации.
- Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях.
- Федеральный закон от 08.02.1998 N 14-ФЗ "Об обществах с ограниченной ответственностью".
- Федеральный закон от 26.07.2006 N 135-ФЗ "О защите конкуренции".
- Федеральный закон от 27.07.2006 N 152-ФЗ "О персональных данных".
- Федеральный закон от 26.12.2008 N 294-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля".
- Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 23.04.2019 N 10 "О применении части четвертой Гражданского кодекса Российской Федерации".
- Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 02.07.2021 N 18 "О некоторых вопросах, возникших у судов при применении законодательства, регулирующего труд руководителя организации и членов коллегиального исполнительного органа организации".
- обучение по заявленной программе;
- раздаточные материалы;
- кофе-брейки.
- скан-копию заявления (форму заявления предоставит менеджер), оригинал принести с собой;
- скан-копию паспорта (1-2 стр.);
- скан-копию документа (диплома) об образовании (без приложения); в случае получения диплома за пределами РФ необходимо предоставить заверенный перевод документа об образовании; для лиц, получающих среднее профессиональное или высшее образование (справку с места учебы);
- копию документа о смене фамилии (при несовпадении ФИО в дипломе);
- копию СНИЛС.
ВНИМАНИЕ!
Участие в семинаре может быть оформлено в соответствии с требованиями 44-ФЗ, 223-ФЗ и 275-ФЗ.
По вопросам участия ООО «АйТиСи Груп» в государственных и муниципальных закупках просьба обращаться по телефону:
8 (800) 200-50-16 или писать на e-mail info@itctraining.ru
Мы предлагаем три способа на выбор:
- Свяжитесь с нами по телефону 8 (800) 200-50-16 (бесплатный звонок для регионов РФ)
- Отправьте запрос нам на почту info@itctraining.ru
- Оформите онлайн-заказ на странице интересующего курса, кликнув кнопку «Заказать обучение»
Для заключения договора с юридическим лицом необходимо предоставить реквизиты организации, с физическим лицом – достаточно полных Ф.И.О.
Для обучения по программе повышения квалификации необходимо предоставить копии документов:
- паспорт (1-2 стр.);
- диплом о высшем или среднем специальном образовании;
- документ о смене фамилии (при несовпадении ФИО в дипломе);
- СНИЛС.
Для юридических лиц мы предлагаем оплату по счету с оформлением договора и акта.
Для физических лиц оплата происходит онлайн. Менеджер направляет персональную ссылку, где вы вводите данные карты, оплачиваете и получаете чек.
- Для всех участников действует постоянная скидка 5% на онлайн-обучение.
- Ежемесячно мы запускаем акции на определенные темы семинаров с выгодными условиями.
- Мы предлагаем гибкие ценовые условия при организации обучения для 3-х и более человек.
- Готовы предложить варианты исходя из вашего бюджета.
Не нашли нужного ответа? Оставьте свои контактные данные и мы оперативно ответим.

70% практики и 30% теории на курсах

100% гарантированное проведение обучения независимо от числа участников

100% программ актуализированы с учетом последних изменений

Участие в профессиональных сообществах и форумах

90% студентов возвращаются для повышения квалификации

100% преподавателей — эксперты с опытом работы в ведущих компаниях

90% студентов отмечают удобство и доступность обучения

85% выпускников успешно продвинулись в карьере после окончания курсов